Get Adobe Flash player

ورود کاربر

آخرین اطلاعیه

دریافت تشویقی همکاران دارای فرزندممتاز
خانه

انتظارات کلی از مدیر موفق

سلام دوستان عزیز، 26 انتظار از یک مدیر موفق را تهیه نموده ام که به دلیل حجم بالای فایل ، این انتظارات را به چند بخش تقسیم نمودم که اگر مقبول شما عزیزان مجرب واقع گردید قسمتهای بعدی نیز تقدیم خواهد شد .انشاالله

1- برنامه سالانه مدرسه
1-1- تنظيم و تدوين برنامه متناسب با مقتضيات و شرايط مدرسه
2-1-تصويب برنامه سالانه در شوراي مدرسه و تنظيم صورتجلسه مربوطه
3-1-پيش بيني هاي لازم در جهت نحوه اجراي هرچه بهترآن و تنظيم تقويم اجرايي طرح ها و برنامه هاي مصوب
4-1-هدفگذاري شاخص هاي آموزشي ازجمله درصد قبولي،ميانگين نمرات و... در برنامه سالانه
2- برنامه هفتگي
1-2- توزيع مناسب دروس در طول هفته
2-2-تنظيم برنامه براساس دانش آموزمحوري
3- شوراي معلمان و مدرسه
1-3- تدوين برنامه زمانبندي تشكيل جلسات سالانه شوراها
2-3- مشخص كردن دستور جلسات شوراها به تفكيك هر جلسه در برنامه زمانبندي تدوين شده
3-3- پيش بيني زمان و محل مناسب براي برگزاري جلسات شورا ها
4-3- اداره كرد شورای دبیران توسط دبیران ، به نوبت
5-3- تنظيم صورتجلسا ت توسط دبير جلسه شامل (دستور جلسه،خلاصه و اهم مذاكرات در ارتباط با دستورجلسه،مصوبات و تاريخ اجراي آنها،مسئول پي گيري مصوبات،ثبت گزارشي از اقدامات مصوبات جلسه قبل)
6-3- تناسب دستور جلسات با مدت زمان جلسه ( براي يك جلسه يك ساعته حداكثر 2دستور)
7-3- تعيين زمان تشكيل ودستورجلسات با نظر همكاران
8-3- بررسي و پيگيري مصوبات بطور مستمر تا حصول نتيجه در جلسات بعدي شورا ها
9-3- اتخاذ تدابير لازم براي شركت تمامي همكاران در جلسات
10-3- توجه به شرح وظايف شوراي مدرسه و شوراي معلمان مندرج در آيين نامه اجرايي مدرسه در تعيين دستور جلسات
11-3- برنامه ريزي و نظارت برتشكيل جلسات معلمان هم رشته به طور مستمر
12-3- تصويب بودجه بندي پيشنهادي شوراي معلمان براي كتب درسي در شوراي مدرسه و ابلاغ به همكاران جهت اجرا
13-3-دعوت از اساتيد،صاحبنظران ،كارشناسان و همكاران موفق شاغل ،بازنشسته واوليامتخصص به جلسات شورابه تناسب موضوع و دستورجلسه
14-3- مشخص كردن ساعت شروع و اختتام ، دستورجلسه وسايرتوصيه ها در دعوتنامه ها
15-3- تشكيل شورای دبیران در قالب بازديدهاي علمي وآموزشي(خارج ازمدرسه)
16-3- تجليل از معلمان موفق وتلاشگردرجلسات و ايجاد فرصت براي طرح رازورمزموفقيت
17-3- ايجادجوصميمي ومناسب براي تبادل نظروتصميم گيري ومشاركت تمامي اعضاي شورا
18-3- فراهم كردن وسايل سمعي وبصري،وايت بردو... درجلسات براي استفاده همكاران
19-3- مديريت وقت وموضوع درجلسات براي استفاده بهينه اززمان
20-3-پذيرايي مناسب ودرشان همكاران
21-3- ارسال خلاصه اي از صورتجلسات به صورت سه ماهه به اداره براساس ماده 26 آيين نامه اجرايي مدارس
4- پوشش تحصيلي و تلاش براي جذب بازماندگان از تحصيل
1-4- شناسايي اسمي كودكان بازمانده از تحصيل
2-4- اقدامات عملي در جذب كودكان بازمانده از تحصيل
3-4- نگهداشت كودكان بازمانده از تحصيل (جلوگيري از ترك تحصيل و پي گيري ترك تحصيل كنندگان)
4-4- تهيه و توزيع لباس،كفش و لوازم التحرير رايگان براي آن ها از محل اعتبارات تخصيصي و سرانه و مشارکت های مردمی
5-4- برگزاری کلاس های تقویتی و جبرانی در طول سال برای بازماندگان از تحصیل جذب شده
5- ارتباط با اوليا
1-5- تدوين برنامه سالانه جلسات انجمن اوليا ومربيان
2-5- تشكيل بموقع جلسه تعيين اعضاي انجمن اوليا
3-5- مشاركت دادن واقعي اوليا در امور مدرسه براساس تخصص های آن ها
4-5- اطلاع رساني بموقع به اوليادرموردنتايج ارزشيابي مستمر دانش آموزان ووضعيت تحصيلي و تربيتي آنها( برابر تبصره 7ماده 5 آيين نامه ارزشيابي تحصيلي تربيتي )
5-5- برنامه ريزي براي دريافت نمره اوليا در ارزشيابي مستمرفرزندشان (برابرتبصره 3 ماده 5 آيين نامه ارزشيابي تحصيلي تربيتي)
6-5-ارائه گزارش كاملي از عملكرد مالي در دو نوبت توسط مدير به تمامي اوليا بصورت مكتوب
7-5-ارزيابي ميزان مشاركت وارتباط تنگاتنگ اوليا در امور مدرسه براي تقدير ازاولياي فعال درمناسبت هاي مختلف